4月11日上午，医学技术学院2022-2023学年“金斯瑞”专项奖学金颁奖典礼在伊滨校区大学生活动中心一楼报告厅隆重举行。金斯瑞生物科技股份有限公司质量控制部经理张业峰、人力资源部经理康蕾，医学技术学院党总支副书记兼副院长房长显、副院长申绯翡出席活动，医学技术学院师生代表参加典礼。本次颁奖典礼一共向30名学生发放了3万奖学金，学校与企业共同探索了校企合作、协同育人的模式。
回顾往昔，2022年9月3日金斯瑞生物科技股份有限公司和洛阳职业技术学院医学技术学院金斯瑞“订单班”的开班，标志着校企合作迈入了新的阶段。近年来，医学技术学院根据现代产业链的需求，深入推进产教融合，与企业共同制定培养方案、共建课程，高度重视岗位胜任力培养，开设了众多医学检验技术专业企业订单班，如金斯瑞班、诺唯赞班等，探索校企协同育人新模式。
其中，与金斯瑞生物科技股份有限公司不仅合作开设了《基因操作技术》特色课程，还签订了订单班培养协议，学生进入企业顶岗实习，更精准地学习一线岗位所需要的专业技能。
订单班培养模式以学生技能培养为中心，采用小班授课，以专业技能为核心，提高学生的实操能力。同时兼顾培养学生发现问题，分析问题，解决问题的能力。通过企业遴选学生、校企共建课程，以学院管理为主，企业指导为辅，实现校企共同育人。在课程设置上，紧紧围绕企业实际岗位需求制定课程，重点让学生学习一线工作岗位技能和专业技术，实现企业需求与学生培养的无缝对接。实训课程设置上以实验项目为主，每个实验为一个学习单元，通过反复练习强化每一个实验项目，最后独立完成整个实验项目，使学生充分了解岗位的职责与工作内容。
金斯瑞“订单班”学生杨平说：“感谢学校和企业搭建了这么好的学习就业平台！通过‘订单班’的培养，毕业之后我们既能获得学历，又能找到满意的工作。在校期间，还可以获得企业提供的奖学金。她表示，将以十二分的精神努力学习相关的分子生物学专业知识，为就业奠定基础。
“订单班”教师张卫凯表示，将通过这次合作，进一步加深与企业技术人员的交流学习，掌握更前沿的基因操作技术，提升自身教学水平。期待学校与金斯瑞生物科技股份有限公司能共同携手，将“订单班”培养模式打造成洛阳职业技术校企合作的典范，带动更多优秀企业参与学校人才培养。
金斯瑞生物科技股份有限公司人力资源部经理康蕾表示“在‘订单班’的培养过程当中，我们的技术人员、开发人员会给学生做相关课程的指导，介绍企业需要的知识和技术。”，这种培养模式将为企业高质量发展提供了源源不断的人才储备。
据悉，“订单班”是洛阳职业技术学院医学技术学院和企业合作办学的人才培养新模式，学生们将在专业老师带领下提早进入分子生物学实验室进行实训实习，企业技术人员也会参与到学校的课堂教学，共同培育学生。首届“订单班”的学员一共60人，是在21级医学检验技术专业6个班中，通过学生平时表现、学业成绩、技能水平等综合评价，严格选拔出优秀学生组班而成。
下一步，学院和企业将持续深化校企合作，发挥各自优势，积极探索人才培养新模式，共同培养技能型应用人才，为金斯瑞生物科技股份有限公司输送更多人才，为建设中国生物科技发展贡献一份力量。
审核：李灵轲